一、从事岗位：作业员、仓管、物料、品检、储备干部、产线管理、助理、保安、文员等岗位。
二、招聘要求：
（1）正面、积极、乐观。
（2）小学、初中、技校、中专、职高、普高及以上学历在校学生或毕业生均可。
（3）男女不限，年龄16-40周岁，身体健康，无纹身烟疤刺青，有无工作经验均可（三天带薪免费培训），面试需携带有效身份证原件或户籍证明。
三、薪资福利待遇:
1.工作时间：做五休二，两班制，需要配合加班，超过5天8小时上班算加班，按国家规定支付加班费。
2.薪资：
（1）底薪1570---1950元月。
（2）季度奖金200—1000元。
（3）生产奖金：100-500元/月，全勤奖：100元/月。
（4）绩效奖金200-400元/月（视工作效益给付）。
（5）中班津贴12元班、夜班津贴18元班；平时加班13元/小时，周末加班17元元/小时，国定假日25元/小时加班费（按国家劳动法规定）综合工资3000—5000元/月，每月10日发按时放工资。
3.晋升机会：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。
4.调薪及奖金：公司视员工个人工作表现，进行不定期调薪，往年年终奖金均于两个月薪资以上。
5.住宿：厂区内有员工宿舍楼，宿舍内配备洗澡间、空调、卫生间，宿舍内提供小厨具和鞋具，饮水机24小时供应开水。
6.伙食：公司有大型餐厅（分中餐西餐）员工自主选择。一日叁餐均为自助餐形式。
7、上下班厂车接送，提供完善福利体系（保险及各种生活配套设施）。
8、公司有完善的培训体系，包含新进人员训练、职能训练、阶层训练、自我发展系统等。
9、每年有大型员工抽奖活动，如中秋晚会、年终尾牙等。
10.社会保险：按劳动法为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外保险，费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出和退保。
11.医务室：厂内设有医务室及专业医务人员，提供医务服务及咨询。
12.娱乐设施：公司生活区配有网吧、图书室、活动室、超市、投影室、理发店、水果店、洗衣店等，公司设立文艺体育、宣传、活动等还有大姐姐信箱聊天室等丰富员工的业余生活。另公司为符合补助条件之员工提供如下福利金:结婚喜庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、困难救助金、独生子女补助金、生日礼品。
面试地址：江苏省苏州市高新区马运路与滨河路交叉口