东宝软件成立于2002年，公司为国家高新企业，深圳市双软认证企业，软件协会会员，并获得了国家十多项著作权，是业内较早专业从事人力资源管理软件研究、开发、营销的企业，是国内的eHR人力资源管理软件供应商之一，提供具有自主知识产权的D1人力资源管理系统软件及管理解决方案（包含eHR人力资源管理系统、人事系统、考勤系统、薪资系统、招聘培训系统、绩效考核系统、计件工资系统、A/B帐验厂系统、食堂餐饮消费、有效工时管理系统、员工自助查询系统、报餐就餐管理系统、ID/IC卡考勤门禁系统、指纹考勤门禁一卡通、人脸识别系统、手机移动平台管理、OA系统、访客管理系统、管理咨询与培训服务等系统或解决方案）。
东宝软件配备有专业的人力资源咨询顾问、高级系统分析师、高级实施顾问以及的客户工程师，员工总数已突破200人，其中软件研发人员50多名，技术服务人员100多名，高素质，高稳定的团队是东宝软件顺利实施与优质售后服务的有力保障。
历经十多年的发展，东宝软件在国内人力资源软件市场的翘楚地位已相当稳固；依靠的技术、优质的产品、强大的咨询实施队伍、的本地化服务及规模化交付能力，东宝软件的产品、解决方案在制造业、流通业、服务业等行业得到了广泛的应用。在同行业中有着的声誉，尤其在珠三角、长三角的企业中，其市场口碑也是相当出色，截至目前，目前使用东宝D1人力资源管理系统软件的用户已达4500多家。
东宝软件目前以东莞总部为运营中心，在深圳、中山、惠州、昆山、无锡、杭州、佛山、广州、湖南长沙等地设有分公司及办事处，在全国有50多家合作伙伴，整个集团年营运额已经突破3000万元，销售及服务网络覆盖国内一级城市，为广大用户提供优质、快捷的服务。
东宝软件秉程着向中国用户提供的人力资源管理方案的使命，争创中国人力资源管理软件第1品牌，在14年的磨练与成长中，东宝软件已经踏入行业的先锋队列。发展中的东宝，仍在不断的锐意进取，为振兴民族软件品牌、为普及eHR推进中国企业信息化管理不断努力。