对于很多单位而言，如果想要请病假，一般都是需要开具医生的病假证明的。这也是留存的请假材料中比较具有说服力的一种，因此，病假证明在单位还是比较受到重视的。道理很简单，想要请假，就需要出具相关的病假条来留存备案。

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1.医院不开病假条，只开诊断证明。

2.病假条要自己据实写。

3.病假条附上医院的诊断证明、休假证明（在病假条内说明，并另附原件）。

4.假期回来及时销假。

医师必须亲自诊查后，方可签署病假证明，并在患者病历中记录相应的诊疗情况。病假时间必须同时记录在门（急）诊病历中或者患者的出院记录中。

用人单位对劳动者的病假证明拥有复核的权利。职工因病需要休假的，凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断的证明，交由企业审核批准。

诊断证明书必须由指定的副主任医师以上医师检查签字,再由门诊部审核盖章后生效。出具诊断证明书的医师应对所 做出的诊断负法律责任。医师不得开具非本专科病人的诊断证明书。

下列情况必须接到有关部门介绍信方可出具诊断证明书:

1.司法办案需要,须有公检法机关、交通管理部门等执法机关 的介绍信,并由本院指定的专业医师出具;

2.病退离休、调换工 种、伤残鉴定、保险索赔等,须有关部门的介绍信后,并由本院指定 的专业医师出具;

3.申请生育第二胎指标(证明男方或女方无生 育能力或儿童病残),须持有县以上医疗单位转诊单或乡以上计划生育办公室的介绍信,由本院指定的专业医师2人以上签名出具;

4.复工、复学证明,须持有单位建议复工、复学介绍信,经本院临床医师检查认可后出具证明。