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人力资源许可是指用人单位符合政府规定的从事某职业所需要的特定工作所需具备的条件以及获取从事该职业的资格。具体来说，它可能包括一定的学历要求、工作经验要求、职业资格要求等。在某些情况下，人力资源许可还可能包括政府对特定职业的特殊许可要求，例如某些安全许可、健康检查等。