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病历证明一般分为：急诊病历、门诊病历、住院证明，主要包含：主诉、现病史、以往史、过敏史、诊断结果、处置、医嘱等等。

深圳代开医院病历证明是什么？

首先，病历就是病历记录，比如：入院记录、病程记录、手术记录、出院记录、医嘱单等等。

其次，病历证明严格来讲不属于诊断证明，只能证明医疗记录，病历证明与诊断证明属于不同的证明。

1、门急诊病历证明：一般属于病历手册、电子病历单，但是必须包含：主诉、现病史、以往史、过敏史、诊断结果、处置、医嘱等。

2、住院病历证明：一般属于住院大病历，主要包含：住院病历首页、入院记录、病程记录、各类检查报告单、手术记录、出院记录、零时长期医嘱等等。

总结：病历证明只能作为医疗记录，并不能证明病情结果，一般需要找主管医生出具诊断证明书，并且需要原件才有效。

深圳代开医院病历证明的优点就是可以节省客户的时间和精力我们具有丰富的知识和经验，能够为客户提供更加、专业的服务。

在工作中，如果说要因为一些特殊的情况需要休息，那么这段时间大家可能要请病假，很多单位不会给员工提供带薪休病假的权益，其实这是违反了劳动法的规定的，但是每一个员工工作期间都应该有带薪休假的权利，必须要提供专业医生出具的病假条，这样才能够满足自己带薪休假的想法。

目前劳动法规定，每个员工在工作期间出现生病住院，需要请假的情况，应该提供叁假医院相关医生出具的诊断证明书，需要提供医生签字的休息病假条，提供病假条的意义，主要就是为了能够在一段时间内进行休养，这样才可以保证单位批准自己是带薪休假的。

简单来说，病假条就是一个可以请假的证据，这对于学生或者是职工来说都是极为重要的。但是，对于不同层次的人来说，病假条的作用也是不同的。

一、政府机关人员

与其他人相比，政府机关人员用病假条请假会来得更容易一些。一个很大的原因大概是公务员的工资并不是按照工作天数来发的，如果是简单地请几天假，并不会对工资有太大影响。因此，工作人员也就相对来说没有那么多的顾忌，在管理方面也就相对宽松一些。

二、企业职工

与政府机关人员相比，企业职工更加看重病假条请假。一般来说，企业单位都会有严格的考勤制度，工资会与考勤挂钩，如果没有全勤会扣除相关的钱，除非是有突发疾病发生。这不仅使得企业职工对于这方面会比较看重，也有利于企业的规范管理，能够有效规避一些风险，实现双赢。

三、学生

在现在的学校里，基本上都会限制学生在上课期间外出，除非学生带有病假条等证明文件。这些证明文件可以是老师开具的，也可以是医生开具的，但都需要有专门的负责人，否则是不能随意走出校园的。但是，这里所开的假条一定要保持真实性，否则容易滋生不良后果。

对于政府机关人员、企业职工以及学生来说，病假条作用的大小也是不尽相同的。正确使用病假条，对于工作与生活都是极有帮助的。